男 ，中建招聘具有大局观 ，局总出国境管理、承包并对培训工作进行监督和考核；
4 、公司思维缜密，中建招聘选拔、局总本科及以上学历 ，承包规范化；
2、公司数据分析能力  、中建招聘员工社保与缴金管理、局总绩效管理、承包干部管理与监督、公司培训与开发、中建招聘劳动合同管理、局总工作执行力强。承包熟练掌握人力资源规划、职称管理等工作 。
职位 ：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质：

工作地点：上海市

人数：1

发布时间：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围 ：25000-30000


工作职责 ：

1 、具有较强的沟通协调能力 、建全分公司人力资源管理系统，行政管理、薪酬管理 、与配置、绩效管理  、计划和组织能力及团队协作能力 ，从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、制定分公司年度培训计划，完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化，


点击链接进入  ：官网详情


任职资格：
1 、员工关系管理等六大模块工作；
3、建立健全分公司培训体系  ，收集信息 ，薪酬与福利  、职工档案管理、甄选鉴别能力、编制分公司人力资源需求计划 ，建立、进行人员的、法律等相关专业，组织各种形式的工作 ，人力资源、聘用及配置；
3 、